Может ли бухгалтер быть материально ответственным лицом в организации

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера (у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают), то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:

  • Для жителей Москвы и МО - +7 (499) 110-86-37
  • Санкт-Петербург и Лен. область - +7 (812) 426-14-07 Доб. 366

В процессе исполнения трудовых обязанностей сотрудники пользуются имуществом организации. К какой ответственности их можно привлечь в случае обнаружения его порчи или недостачи, каковы действия работодателя при этом? Должен ли работник возместить материальный ущерб, причиненный организации, в полном размере? В каких случаях к материальной ответственности можно привлечь главного бухгалтера и руководителя организации? Трудовое законодательство о материальной ответственности. В статье 21 ТК РФ указано, что работник обязан бережно относиться к имуществу работодателя в том числе к имуществу третьих лиц, находящемуся у работодателя, если он несет ответственность за его сохранность , а в соответствии со ст.

Данная мера представляет собой обязанность лица, нанесшего ущерб другому лицу в ходе совершения неправомерных действий, компенсировать убытки. Особенное внимание при этом уделяется сотрудникам, должности которых предполагают работу с материальными ценностями.

Я лаборант в медицинском техникуме. Как правильно оформить заявление о снятии с меня материальной ответственности.? И, если я подписывала договор о материальной ответственности, но бухгалтерия тот договор найти не может.

На основании чего главный бухгалтер является материально ответственным лицом?

Главный бухгалтер является одним из самых материально ответственных сотрудником любой организации, поскольку именно на нем лежат обязанности проводить и проверять финансовые операции на предприятии. Мат ответственность бухгалтера бывает нескольких видов — ограниченной, полной, персональной, которые определяются по составленному договору или без него. Какие нюансы применения материальной ответственности к главному бухгалтеру и для чего необходимо составлять договор при приеме на работу, об этом пойдет речь в нашей статье.

Деятельность данного работника описывается в законах бухгалтерского учета, которые вступили в силу 6 декабря года, после отмены аналогичного закона от 23 октября года. Эти правовые акты имеют несколько различий, одними из которых являются должностные обязанности главбуха. Новый акт из перечисленных функций сотрудника оставил единую обязанность — введение и составление бухгалтерской документации. За сохранность имущества, разработку учетной политики и законность хозяйственных операций теперь несет полную ответственность работодатель.

Такие изменения представлены грамотно, ведь полномочия руководителя намного шире отдельного работника этого предприятия и при возникновении конфликтной ситуации в представлениях о законности и правильности хозяйственной деятельности последнее слово все-таки остается за директором. Помимо этого заниматься организацией какой-либо деятельности на предприятии также должен руководитель. Он может делегировать некоторую часть этих задач главбуху, но обязан контролировать их выполнение и функциональность.

А вот что касается ведения бухгалтерской документации, то заниматься этим должен непосредственно главбух, ведь это его прерогатива. Помимо бухучета данные работники занимаются введением налогового учета и статистической деятельностью. Управляет этим отделом соответственно главбух, но контролирует правомерность его действий все-таки руководитель. Может ли главный бухгалтер предприятия быть материально ответственным лицом? Прежде чем ответить на данный вопрос, необходимо разобраться с видами ответственности данного сотрудника перед работодателем.

Рассмотрим их:. Полная мат ответственность предполагает возмещение ущерба причиненного организации и сотрудникам главным бухгалтером в полном объеме. Этот вид обязательства действует только при наличии у работодателя составленного и подписанного бухгалтером договора о полной материальной ответственности.

Но существуют нюансы, при которых данный вид обязательства действителен и без договора. Такое действие возможно в следующих случаях:.

Помимо ограниченного и полного материального обязательства к главбуху может применяться персональная мат ответственность, которая описана в трудовом договоре и оговорена при найме на работу. Дополнительных договоров заключать не требуется, поскольку такие бумаги не будут признаны действительными соответствующему законодательству. В договоре найма можно предусмотреть увольнение или полное возмещение суммы ущерба, если действия, которые осуществил данный работник, привели к финансовым потерям предприятия или его сотрудников.

В данном случае работодателю необходимо доказать факт правонарушения:. Для сотрудников бухгалтерии, которые не имеют прямого отношения к финансовым операциям, существуют определенные нормы законодательства, в которых описано, что ответственность применяется согласно нормам должностной инструкции и трудового договора. Главный бухгалтер — это обычный наемный работник, который выполняет прописанные в трудовом договоре функции и подчиняется регламентированным в ТК правилам и нормам.

Это означает, что данная категория работников попадает непосредственно под материальную ответственность ограниченного типа, которая предусмотрена статьями и и ущерб с нее взимается в размере среднестатистической зарплаты.

К главбуху же вменяется на общих основаниях полное материальное обязательство, которое действует в пределах статьи Следовательно, внесение данного пункта в трудовое соглашение с бухгалтером, который не попадает в эту категорию, является нарушением законодательства и служит основанием для отказа во взимании с этого физического лица суммы ущерба.

Однако в таком случае вполне логично заключить договор об ограниченном материальном обязательстве и внести этот пункт в трудовое соглашение. Материальная ответственность руководителя бухгалтерии наступает по условиям общих положений или дополнительных.

Рассмотрим каждую группу более детально:. Самой распространенной причиной для взыскания полного ущерба с руководителя бухгалтерии является решение, вынесенное налоговым органом, о привлечении данного работника к ответственности за несвоевременно оплаченные налоговые платежи, некорректное исчисление, не вовремя представленные декларации, доначисление взносов.

Судовой орган при рассмотрении таких дел, как правило, указывает о том, что недоимка не может служить суммой ущерба, поскольку данные взносы входят в обязанность любому налогоплательщику. Пени, штрафы, другие санкции, которые наложили на предприятии, это уже другой вопрос. Как обосновать противоправность действий руководителя бухгалтерии? При доказательстве его противоправности следует следующие нюансы:.

В трудовом законодательстве действуют регулируемые меры, собственные нормы, применить которые в случае финансового ущерба могут обе стороны.

Согласно правовым актам такие меры могут применяться, как к руководителю, так и сотруднику. Основная их часть урегулирована в статьях , , , , , , , , , и Трудового Кодекса России ТК РФ. Поэтому при приеме на работу бухгалтера, у сторон часто возникает вопрос, о целесообразности заключения соглашения. Как и любой другой документ, договор о материальной ответственности главбуха имеет свои нюансы заполнения.

В такой бумаге в обязательном порядке должны быть указаны следующие разделы:. Также следует учитывать при подписании соглашения тот факт, что даже после увольнения данный сотрудник несет обязательство за нанесенный ущерб компании во время его работы на данном предприятии. Помимо этого руководитель бухгалтерии может быть привлечен к следующим санкциям:.

Расторгнуть договор с главбухом можно при смене руководства, которое вступило в права правления спустя три месяца после назначения. Также осуществить операцию можно при действующем руководстве по его же инициативе, если выявлены необоснованные действия, которые повлекли за собой финансовые потери компании. При этом нет специфических условий проведения процедуры.

Единственным нюансом является осуществление инвентаризации, которую необходимо проводить в составе персонала. У судового органа в таком случае не должно возникнуть подозрений о предвзятости членов комиссии. Также на данном акте должны быть все подписи сотрудников, которые проводили инвентаризацию и их письменное подтверждение при обнаружении ущерба.

При возникновении у суда сомнений в точности отражения результатов, работник может подать встречный иск о клевете. Главный бухгалтер является одной из самых ответственных должностей любого предприятия. Такие люди распределяют финансы, составляют налоговую отчетность. Поэтому нередко в организациях возникают ситуации, которые приводят к привлечению организации к ответственности или ее финансовым потерям. С кого взыскивать ущерб и как это сделать мы рассказали в данной статье.

Помимо этого любой сотрудник бухгалтерии при найме на работу должен внимательно изучить свои должностные обязанности и все пункты трудового соглашения. Только такая процедура позволяет сотруднику уберечь себя в дальнейшем от возможных неприятностей и уголовной ответственности за совершенные деяния бухгалтером.

Может ли главный бухгалтер быть материально ответственным лицом? Консультация юриста пенсии и право по телефону. Задать вопрос юристу. Бесплатно по России. Санкт-Петербург и Ленинградская обл. Скачать образец договора о материальной ответственности бухгалтера. Пример договора о материальной ответственности с главным бухгалтером. Образец договора о полной материальной ответственности бухгалтера. Содержание Должностные обязанности главного бухгалтера Виды материальной ответственности главного бухгалтера Варианты включения норм о мат ответственности главного бухгалтера Правила и условия оформления договора о полной материальной ответственности Соглашение о мат ответственности Условия наступления материальной ответственности главного бухгалтера Определение возмещаемого ущерба Образцы договоров о материальной ответственности главного бухгалтера.

Обратите внимание! В последнем случае имеется в виду ответственность за материальный ущерб, который возник по причине неумышленного нарушения трудовой инструкции бухгалтером. Размер ущерба в данном случае приравнивают к месячной заработанной плате бухгалтера. Размер ущерба в таких случаях устанавливается судовым органом. В проводил операцию по продаже партии конфет одному из оптовых магазинов. По своей ошибке невнимательности была указанна неверная цифра в показателе веса отпускаемых конфет.

Его месячная заработная плата составляет рублей. Итого, сумма зарплаты за текущий месяц сотруднику бухгалтерии составила рублей с учетом материальной ответственности по ст. Полная ответственность Сотрудник бухгалтерии предоставил заведомо ложные данные ряду сотрудников не начислении им меньшей суммы заработной платы в текущем месяце, нежели было выделено предприятием и установлено в их трудовом договоре.

Разницу суммы бухгалтер присвоил лично. Документ о полной мат ответственности заключается непосредственно с бухгалтером-кассиром, который лично выполняет операции по распределению финансовых средств и продажам.

Назначение материально ответственного лица в организации. Материальная ответственность руководителя. Взыскание недостачи с материально ответственного лица. Образец договора о материальной ответственности. Индивидуальная материальная ответственность работника. Сотрудник бухгалтерии предоставил заведомо ложные данные ряду сотрудников не начислении им меньшей суммы заработной платы в текущем месяце, нежели было выделено предприятием и установлено в их трудовом договоре.

Бухгалтер материально ответственное лицо

Если нет, то находящиеся в бухгалтерии основные средства компьютеры, сейфы на кого можно прикрепить? Расчет нормы ГСМ. Узнайте верный КБК. Учетная политика для госсектора. Основные средства: ОКОФ и амортизационные группы.

Может ли главный бухгалтер быть материально ответственным лицом?

Главный бухгалтер — одна из ключевых должностей любого предприятия. В чём заключается его ответственность? Платит ли за ошибки главбуха предприятие, его руководитель, или сам работник? Может ли он быть материально ответственным лицом? Попробуем разобраться. Между этими правовыми актами наблюдается значительная разница в определении перечня обязанностей главных бухгалтеров. Ранее к ним относились:.

Материальная ответственность главного бухгалтера — кто будет отвечать по договору?

Главный бухгалтер является одним из самых материально ответственных сотрудником любой организации, поскольку именно на нем лежат обязанности проводить и проверять финансовые операции на предприятии. Мат ответственность бухгалтера бывает нескольких видов — ограниченной, полной, персональной, которые определяются по составленному договору или без него. Какие нюансы применения материальной ответственности к главному бухгалтеру и для чего необходимо составлять договор при приеме на работу, об этом пойдет речь в нашей статье. Деятельность данного работника описывается в законах бухгалтерского учета, которые вступили в силу 6 декабря года, после отмены аналогичного закона от 23 октября года. Эти правовые акты имеют несколько различий, одними из которых являются должностные обязанности главбуха. Новый акт из перечисленных функций сотрудника оставил единую обязанность — введение и составление бухгалтерской документации. За сохранность имущества, разработку учетной политики и законность хозяйственных операций теперь несет полную ответственность работодатель.

Что должен знать бухгалтер о материальной ответственности?

Акция месяца 8 88 Добрый день. На основании чего главный бухгалтер является материально ответственным лицом? А так же: есть ли какие-то особенности увольнения гл. Поскольку работа главбуха связана управлением счетами организации, контролем за движением денежных средств, полнотой и своевременностью перечисления налогов и сборов, и сопряжена с большой ответственностью, на данного сотрудника, как правило, возлагается полная материальная ответственность. Согласно ст.

Материальная ответственность бухгалтера — одна из специфических особенностей работы сотрудников бухгалтерской службы. Договор о материальной ответственности бухгалтера.

.

Материальная ответственность бухгалтера в 2019-2020 годах

.

Главный бухгалтер как материально ответственный сотрудник

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Материальная ответственность работника
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Комментариев: 3
  1. theamusenhai

    Купите микрофон петличку, звук хромает. Контент интересен. Спасибо.

  2. resritasyn

    ЗУ «Про питну воду, питне водопостачання та водовідведення (частина 1 стаття 19)

  3. Эммануил

    Да вы ОПТИМИСТ! Наверное забыли в какой стране живёте.??

Добавить комментарий

Отправляя комментарий, вы даете согласие на сбор и обработку персональных данных